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Do you have a SEED voucher for the summer? Are you looking for a fun placement? The Conservation Council is now hiring summer students!

We’re looking for young people who are interested in engaging with the public, informing New Brunswickers about our work, blogging about events and workshops, helping out with the pollinator garden at Conserver House, organizing our seasonal BBQs, and more!

Interested applicants can apply by emailing a resume and cover letter to jon.macneill@conservationcouncil.ca.

Responsibilities include: Coordinating production and distribution of CCNB promotional materials (including informational leaflets, posters, videos, audio playlists and other innovative marketing resources) at public events and in the community; Supporting CCNB involvement with and presence at community events and summer festivals across N.B.; Developing social media marketing campaigns and content for our website; and conducting research on the history of CCNB and topics related to our program areas.

Find our job listing at www.nbjobs.ca by searching for “Conservation Council.”
The New Brunswick Community Land Trust would like to hire an entrepreneurial-minded Executive Director for a one-year term, renewable upon availability of funding and good performance. The Executive Director will be responsible for:
  • Developing and implementing a revenue model for the organization, in collaboration with the Board of Directors;
  • Delivering on the 2017 Strategic Plan objectives;
  • Hiring and managing technical staff;
  • Fundraising and reporting to funders; and,
  • Communicating with the public and partners.

Essential Qualifications
Candidates are required to have a minimum of 7 years of post-secondary education and/or experience, of which at least 2 years must be from an executive or management role, with the following focus:
  • budgeting and financial tracking;
  • strategic planning;
  • marketing and fundraising;
  • business development; and,
  • working in resource-based or environmental sectors.

Essential Qualities
Candidates are required to be:
  • ambitious, goal-oriented, and mission-driven;
  • entrepreneurial-minded;
  • adept at speaking in public and writing clearly; and,
  • motivated to grow the organization’s impact.

Beneficial Qualifications and Skills

Exceptional candidates will also display the following:
  • multi-lingual capabilities; and,
  • experience running their own business, start-up, or organization.

Work Location and Salary

The ED will work from the NBCLT office in Sackville, NB. Remuneration is $35,000 – 45,000 CAN per year, based on qualifications, skills, and experience.


Application Deadline

Candidates are asked to submit their curricula vitae and a cover letter to nbclt@forestsinternational.org by May 29, 2017. Only successful candidates will be contacted for an interview, and interviews will be held in the latter half of May.
Voici l’occasion de joindre une équipe dynamique et passionnée tout en contribuant au mouvement environnemental!

Employeur :
Réseau environnemental du Nouveau-Brunswick, un réseau de communication à but non lucratif bilingue qui relie plus de 100 groupes environnementaux de toutes les régions de la province. Le réseau est le cœur du mouvement environnemental avec la mission d’encourager et de faciliter l’établissement de liens et de communications entre les groupes membres afin de faire progresser leurs travaux, de protéger la Terre, de promouvoir des modes de vie sains et écologiques et de renforcer le mouvement environnemental au Nouveau-Brunswick.

Salaire : 12 $ l’heure, 37.5 heures par semaine

Durée du placement : Placement à temps plein durant l’été; finissant avant le 25 août 2017 avec une date de début flexible; du lundi au vendredi de 9 heures à 17 heures avec du travail occasionnels durant les fins de semaine et durant la soirée.

Endroit : Moncton, Nouveau-Brunswick

Exigences du poste: Vous êtes admissible, si vous:

  • étiez un étudiant à temps plein au cours du trimestre précédant l'emploi;
  • avez l'intention de retourner aux études à temps plein au cours du trimestre suivant l'emploi.
Tâches et responsabilités :

L’assistant ou l’assistante aux programmes de santé et d’éducation va mettre en place un nombre de projets conçus pour (1) renforcer l’engagement dans des initiatives en éducation à la viabilité et (2) promouvoir la santé environnementale des enfants.  D’autres tâches en lien avec l’implication des parties-prenantes dans les enjeux environnementaux peuvent être attribuées.

Exigences :

  • Compétences en organisation et en coordination de projets
  • Fortes compétences en communication écrite et orale à la fois en anglais et en français.
  • Bonne base de travail avec les ordinateurs.
  • Personne extravertie et ouverte
Avantages :

  • Capacité de travailler dans un environnement de travail flexible.
  • Capacité de travailler d’une façon indépendante tout en possédant un esprit d’équipe et de coopération.
  • Personne hautement motivée capable d’apprendre rapidement et de prendre des initiatives.
  • Personne créative et ingénieuse
  • Expérience avec le secteur environnemental ou le secteur sans but lucratif
  • Intérêt ou passion pour l’environnement
Pour présenter votre candidature: Veuillez faire parvenir votre résumé avec une lettre de présentation à Raissa Marks, directrice générale, nben@nben.ca 

Date limite: lundi le 24 avril 2017

Bien que le Réseau environnemental du Nouveau-Brunswick apprécie toutes les candidatures, nous contacterons seulement celles retenues pour une entrevue.
Southeastern Anglers Association is looking for a Student interested in gaining experience as an Assistant Environmental Field Technician.

Student must be returning to full time post-secondary College/University studies in fall.

Brief Description of job and duties:

The student will assist the Project Manager and Technician on diverse environmental projects within Cocagne, Bouctouche and Chockpish watersheds. This position includes working on the field in a river environment and in the office.

The field environment will entail transporting equipment to and from sites, participate in monitoring projects (e.g. fish and mussels), assisting a water quality sampling project, work on restoration projects and assist with any education activities during the season. Some of the office work will entail that the equipment is calibrated, maintained, cleaned and stored. Environmental data are collected as required and noted. The data will be entered accurately into an electronic database (Excel).



Qualifications:

· Student returning to full time education in September 2017 and be between 18 and 30 years of age

· Knowledge and interest in coastal biology and/or aquatic sciences will be considered an asset

· Good organizational skills, reliable and work well in a group

· Proficient in most computer program such as Microsoft Office and Internet.

· Applicant should be in good physical shape to do day long field work



Ability to:

· Communicate (oral and written) effectively

· Work independently with minimal supervision

· Lift or pull heavy objects

· Manage a large database, enter data accurately and proof check the data entered.

· Use field equipment such as: digital camera, GPS, YSI meter, and field guide.

· Manipulate living aquatic organisms (animals and vegetation)

· Use spreadsheets and word processing softwares such as Excel and Word

· Flexible schedule on rare occasions.



Process:

Salary is $12-$15 per hour based on relevant experience. Work can start as soon as June 12 or 19, to late August.

Candidates must send a resume to the following email address no later than May 22, 2017.



Darlene Elward (Project Manager)

Email: aprse@nb.aibn.com

4585 Route 134, P.O. Box 1133

Cocagne, NB E4R 1N6

Telephone: (506) 576-2118

www.saa-aprse.ca

(Message en Français à suivre)

L’Association des pêcheurs récréatif du sud-est est à la recherche d’un(e) étudiant(e) intéressé d’acquérir de l’expérience comme
Assistant(e) technicien(ne) de terrain environnemental.

 
L’étudiant(e) doit retourner aux études post-secondaires Collège/Université à temps plein en automne.

Courte description du poste et des tâches:

L'étudiant(e) aidera le chef de projet et le technicien à divers projets environnementaux dans les bassins hydrographiques de Cocagne, Bouctouche et Chockpish. Ce poste comprend du travail sur le terrain dans un environnement fluvial et dans le bureau.

Le travail de terrain comprend transporter l’équipement à destination et en provenance des sites, participer à des projets de surveillance (par exemple : les poissons et les moules), aider à un projet d'échantillonnage de la qualité de l'eau, travailler sur des projets de restauration et assister à toute activité éducative durant la saison. Le travail de bureau comprend le calibrage, la maintenance, le nettoyage et l'entreposage de l'équipement. Les données environnementaux sont recueillies et notées. Les données seront cataloguées avec précision dans une base de données électronique (Excel).

Qualifications:

  • L'étudiant doit retourner à une éducation à temps plein en septembre 2017 et doit être agée entre 18 et 30 ans
  • Connaissance et intérêt pour la biologie côtière et / ou les sciences aquatiques seront considérés comme un atout
  • Organisé, fiables et travaille bien en groupe
  • Connaissant dans la plupart des programmes informatiques tels que Microsoft Office et Internet.
  • Le candidat devrait être en bonne forme physique pour faire du travail sur le terrain
Capacité:

  • Communiquer (oralement et par écrit) efficacement
  • Travaillez indépendamment avec une supervision minimale
  • Soulever ou tirez des objets lourds
  • Travailler avec une grande base de données, entrez les données avec précision et s’assurer qu’elles soient exact
  • Utilisez de l’équipement de terrain tel que: appareil photo numérique, GPS, compteur YSI et guide de terrain
  • Manipuler les organismes aquatiques vivants (animaux et végétation)
  • Utilisez des logiciels de traitement de texte et de données tels qu’Excel et Word
  • Horaire flexible en de rares occasions (fin de semaine)
Traitement:

Salaire est $12-$15 selon l’expérience du candidat(e). Le travail peut commencer aussitôt que le 12 ou 19 juin jusqu’à la fin août. Le candidat(e) doit soumettre son CV à l’adresse courriel suivant au plus tard le 22 mai, 2017.

Darlene Elward (Chef de projet)

Email: aprse@nb.aibn.com

4585 Route 134, P.O. Box 1133

Cocagne, NB E4R 1N6

Telephone: (506) 576-2118

www.saa-aprse.ca
Voici l’occasion de joindre une équipe dynamique et passionnée tout en contribuant au mouvement environnemental!

Employeur :
Réseau environnemental du Nouveau-Brunswick, un réseau de communication à but non lucratif bilingue qui relie plus de 100 groupes environnementaux de toutes les régions de la province. Le réseau est le cœur du mouvement environnemental avec comme mission d’encourager et de faciliter l’établissement de liens et de communications entre les groupes membres afin de faire progresser leurs travaux, de protéger la Terre, de promouvoir des modes de vie sains et écologiques et de renforcer le mouvement environnemental au Nouveau-Brunswick.

Salaire : 12 $ l’heure, 37.5 heures par semaine

Durée du placement : Placement à temps plein durant l’été; finissant avant le 25 août 2017 avec une date de début flexible; du lundi au vendredi de 9 heures à 17 heures avec du travail occasionnels durant les fins de semaine et durant la soirée.

Endroit : Moncton, Nouveau-Brunswick

Exigences du poste: Vous êtes admissible, si vous:

  • étiez un étudiant à temps plein au cours du trimestre précédant l'emploi;
  • avez l'intention de retourner aux études à temps plein au cours du trimestre suivant l'emploi.
Tâches et responsabilités :

  • Aider les groupes membres du RENB à communiquer avec d’autres groupes environnementaux communautaires au niveau provincial et national
  • Préparer et envoyer des courriels régulièrement aux membres du RENB en ce qui concerne des opportunités à venir, des évènements spéciaux et des items d’intérêt
  • Faire la mise à jour du pamphlet et d’autres items promotionnels du RENB afin de refléter les changements récents au sein de l’organisation
  • Aider à l’expansion de la communication interactive du site web du RENB.
  • Aider à la coordination de l’Éco-confluence, un évènement qui rassemble des groupes environnementaux communautaires, des  jeunes du Nouveau-Brunswick, des francophones et anglophones de la province et des autochtones, afin de discuter et d’explorer l’implication communautaire par rapport aux enjeux environnementaux
  • Aider à la coordination de réunions et téléconférences
  • Autres tâches connexes.
Exigences :

  • Compétences en organisation et en coordination de projets
  • Fortes compétences en communication écrite et orale à la fois en anglais et en français.
  • Bonne base de travail avec les ordinateurs.
  • Personne extravertie et ouverte
Avantages :

  • Capacité de travailler dans un environnement de travail flexible.
  • Capacité de travailler d’une façon indépendante tout en possédant un esprit d’équipe et de coopération.
  • Personne hautement motivée capable d’apprendre rapidement et de prendre des initiatives.
  • Personne créative et ingénieuse
  • Expérience avec le secteur environnemental ou le secteur sans but lucratif
  • Intérêt ou passion pour l’environnement
Pour présenter votre candidature: Veuillez faire parvenir votre résumé avec une lettre de présentation à Raissa Marks, directrice générale, nben@nben.ca

Date limite: lundi le 24 avril 2017

Bien que le Réseau environnemental du Nouveau-Brunswick apprécie toutes les candidatures, nous contacterons seulement celles retenues pour une entrevue.

Évènements à venir

Atlantic Stormwater Conference
Mon, May 22nd, 2017
Musquash Trailblazers - Nature Conservancy of Canada Volunteer Events
Fri, May 26th, 2017
Corn Hill Nursery: Honey Blossom Festival
Sat, Jun 3rd, 2017
Corn Hill Nursery

Appels à l'action

APPEL À L'ACTION: Rétablir le financement au Réseau canadien de l’environnement

vendredi 3 février 2017
by Raissa Marks
APPEL À L’ACTION - Le Réseau canadien de l’environnement (RCEN) et ses réseaux provinciaux affiliés ont besoin de votre aide !

Dans le passé, le Réseau canadien de l’environnement et les réseaux provinciaux affiliés incluant le RENB ont reçu un financement annuel de base du gouvernement du Canada. Ce financement était utilisé pour faciliter le réseautage sur les questions environnementales nationales, pour coordonner les caucus nationaux et provinciaux sur les enjeux spécifiques, pour coordonner la participation des ONGE aux processus de consultation publique du gouvernement fédéral, et pour maintenir actives les lignes de communication entre les ONGE et le gouvernement fédéral.

En 2011, à la suite des réductions systématiques de budget des organisations civiles par l’administration fédérale précédente, toutes les subventions fédérales au RCEN et à ses réseaux provinciaux affiliés ont été coupées. Ce qui a laissé le réseau national et la plupart des réseaux affiliés se débrouiller principalement grâce au bénévolat avec des moyens limités pour accomplir leur travail.

On espère que l’administration actuelle va renouveler le financement du RCEN lors du prochain budget. Ce financement est essentiel pour la survie du réseau national et pour plusieurs des réseaux provinciaux affiliés. Une proposition a été soumise. C’est le temps maintenant de démontrer l’appui solide et immédiat des groupes environnementaux et de la population partout au pays.

C’est ici que vous entrez en jeu !

Veuillez prendre quelques minutes pour écrire au premier ministre Trudeau et à votre député pour leur dire pourquoi vous estimez le RCEN, votre réseau provincial affilié, ou le réseautage environnemental à l’échelle nationale en général. N’hésitez pas à utiliser le modèle de lettre inclus ci-dessous. Vous pouvez la personnaliser en vous fondant sur votre expérience ou simplement la copier-coller.

L’adresse électronique du premier ministre Trudeau est justin.trudeau@parl.gc.ca et vous pouvez trouver l’adresse électronique de votre député au http://www.parl.gc.ca/Parliamentarians/fr/members.

Démontrons à nos politiciens fédéraux qu’une communauté environnementale de base bien connectée est essentielle pour un Canada fort !

Modèle de lettre suggérée :

Monsieur le premier ministre,

Je vous écris pour vous demander que le financement annuel de base accordé au Réseau canadien de l’environnement (RCEN) soit rétabli.

Traditionnellement, le RCEN a fourni un lien essentiel entre les groupes environnementaux grands et petits à travers le Canada. Ces liens sont vitaux pour aider les collectivités à s’occuper des enjeux environnementaux dans tout le pays et pour s’assurer qu’une approche robuste au développement d’une politique environnementale existe au Canada.

Depuis que les subventions ont été éliminées en 2011, le RCEN et la plupart de ses réseaux provinciaux affiliés ont dû fonctionner principalement en se fondant sur le bénévolat avec une capacité réduite pour accomplir leur travail. Ce n’est pas acceptable. Une communauté environnementale de base bien connectée est essentielle pour un Canada fort. Je vous encourage à rétablir immédiatement le financement de base pour ces travaux importants.

Recevez, monsieur le premier ministre, l’expression de notre haute considération.

Still Time to Submit Comments - Snowmobile Trail Development up Mount Carleton

lundi 21 novembre 2016
by Roberta Clowater, Canadian Parks and Wilderness Society - New Brunswick Chapter
You can still send in your comments until end of day Nov 21 (Monday) on the environmental assessment report about the proposed snowmobile trail at Mount Carleton Provincial Park. If you're not sure what to say, Canadian Parks and Wilderness Society - NB Chapter has summarized some of our key messages here: http://cpawsnb.org/images/upload/key_messages_EIA.pdf

Please send comments or questions to: lynn.white@gnb.ca or mail to: Lynn White, Department of Tourism, Heritage and Culture, P.O. Box 6000, Fredericton, NB E3B 5H1.
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